Presentan una guía con 7 puntos clave para informar sobre sostenibilidad
Foto: Instituto Español de Analistas.
La Directiva europea de información sobre sostenibilidad (CSRD) incluye nuevos requisitos para que las empresas realicen su reporting sobre sostenibilidad. Ante estos cambios que han de tener en cuenta las compañías y con la idea de ayudarlas para cumplir la nueva normativa , el Instituto Español de Analistas ha publicado una guía práctica con siete puntos clave a tener en cuenta a la hora de aplicar la CSRD.
“Algunas empresas líderes están a la vanguardia en la divulgación de información sobre sostenibilidad en España, pero muchas otras todavía se enfrentan a importantes desafíos en este aspecto. Algunas pueden carecer de los recursos internos necesarios para recopilar, analizar y divulgar información relevante sobre sostenibilidad”, explica el documento
El primero de los siete puntos clave es que, más allá de una herramienta de reporting, CSRD es una herramienta de gestión, por lo que implica que las grandes y pequeñas compañías rediseñen la estructura de gobierno, revisen su estrategia y modelo de negocio, así como sus procesos y políticas, según recoge la guía.
En segundo lugar, explica el informe, CSRD va a suponer necesariamente una mayor conexión entre el área financiera y la de sostenibilidad, lo que supondrá un gran esfuerzo de coordinación interna pero también una gran oportunidad de cohesión entre ambas materias financiera y no financiera.
La tercera clave pone el foco en la transición de las compañías y la madurez de sus informes en materia de sostenibilidad. “Ambicionar desde el inicio una comparabilidad de la empresa con las compañías de su sector usando los indicadores recogidos en los ESRS es prematuro. Llevará tiempo el que el estado de sostenibilidad adquiera cierta madurez y calidad técnica”, señala el informe.
El cuarto y quinto punto se centra en aspectos más técnicos que las empresas deberá tener en cuenta a la hora de realizar el reporting y su grado de complejidad. “Enfrentarse a este proceso de reporting que recoge más de 1.100 puntos de datos puede causar cierto pánico. Sin embargo, hay que tener en cuenta que CSRD se basa en el principio de materialidad, lo que reduce en gran manera el alcance del reporting limitándose a aquellos que se consideren materiales para la empresa”, explica el Instituto en su guía.
Además, apunta que la información a reportar con esta nueva Directiva no es tan diferente a la información que se viene reportando actualmente bajo laDirectiva sobre información no financiera (NFRD). La CSRD incorpora algunos términos y conceptos básicos como doble materialidad o los IRO — Impactos, riesgos y oportunidades— que, una vez entendidos, son herramientas clave para la elaboración del informe. “Dedicarle un esfuerzo inicial a entender estos conceptos ayudará a la empresa a elaborar el reporting de una manera más eficiente”, apunta.
Por su parte, el sexto aspecto importante a tener en cuenta para las compañías es que el reporting se elabora para ser utilizado por terceros, ya sean usuarios o partes interesadas de la empresa. “Además de la parte cuantitativa del informe basada en métricas, hay una parte cualitativa de narrativa o relato que va a permitir a la empresa explicar cuál es su modelo de negocio”.
Por último, el estudio señala que por primera vez se exige disponer y reportar sobre un plan de transición climática en el que se concreten los objetivos de descarbonización de la empresa. “El plan de transición supondrá una herramienta para la valoración contable de los activos. Al mismo tiempo, permitirá a los usuarios del informe entender las metas de la compañía y medir su progreso”, explica el documento.
Esta guía forma parte del estudio ¿Están las empresas preparadas para los nuevos requerimientos de información sobre sostenibilidad?, editado por la Fundación del Instituto Español de Analistas y patrocinado por Workday. Marta Olavarría García-Perrote, autora del estudio considera que “es fundamental que las empresas reconozcan la importancia estratégica de la sostenibilidad y tomen medidas adecuadas para mejorar su capacidad de divulgación”.
